РљРђР РўРђ РЎРњР Р‘Р»РёР¶Р°Р№С€РёРµ РїСЂРµСЃСЃ СЃРѕР±С‹С‚РёСЏ.

. РљРђР РўРђ РЎРњР Р‘Р»РёР¶Р°Р№С€РёРµ РїСЂРµСЃСЃ СЃРѕР±С‹С‚РёСЏ.

Добавить СМИ

Расширенный поиск

/ Медиа группы / Типографии / Пресс-релизы / Cобытия /

	По типам:
	По направлениям:
	По городам:

Добавить новое событие

Печатная версия

Санкт-Петербург

09/11/2010

вторник

начало в 11:32 | 314-00-54
Агентство Бизнес Новостей (Загородный пр., д. 24)
Направление: | Общество | Гос. сектор |

После снижения уровня общей безработицы в первом полугодии 2010 года до 5,2 млн человек (6,8%) осенью вновь отмечен ее рост. По прогнозу главы Минздравсоцразвития РФ Татьяны Голиковой, реальная безработица в России к декабрю вырастет до 6 млн человек и достигнет пика в январе 2011 года - 6,4 млн. Затем она пойдет на спад и к марту уменьшится до 6,2 млн человек.. По оценкам Федерации независимых профсоюзов России, рост безработицы будет заметен не в конце года, а уже по итогам октября.
Основными причинами увеличения числа безработных эксперты называют замедление посткризисных восстановительных процессов в экономике и отложенный летний спрос на трудоустройство. Однако эксперты уточняют, что безработица будет носить временный характер и окажется значительно менее масштабной, чем в январе 2009 года.
Вместе с тем, отмечается оживление на рынке труда. Количество вакансий возросло, правда, при этом сохраняется высокая конкуренция среди соискателей: на одну размещенную вакансию в среднем приходится 4-5 резюме. И все же найти хорошую работу стало реальнее Более всего востребованы квалифицированные рабочие кадры, инженеры, менеджеры по продажам. Компаниям нужны и грамотные управленцы высшего и среднего звена. Потребность в кадрах испытывают и вновь создаваемые компании – стартапы (start up).
Однако, несмотря на меняющуюся ситуацию, работодатели пока не спешат повышать зарплаты, все еще рассчитывая получить квалифицированного специалиста за меньшие деньги либо нагрузить сотрудника дополнительными обязанностями. Но то, что «проходило» во время кризиса, скоро может обернуться против работодателей. Работники, эмоционально уставшие от нагрузки и опасений потерять работу, справедливо рассчитывают на повышение зарплат, а многие просто мечтают сменить работу. При отсутствии перемен лояльность к компании и мотивация добросовестно трудиться на прежнем месте снижается. Кстати, согласно прогнозу КЭРПИТа, в 2010 году размер средней заработной платы в Петербурге составит 27,5 тыс. рублей и увеличится к 2013 году до 36,6 тыс. рублей.

Постоянный адрес этого события: http://www.karta-smi.ru/events/7376

Все события в этом месте Агентство Бизнес Новостей (Загородный пр., д. 24)